病假时长需依实际工作年限及本单位工龄确定。依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期从三个月至二十四个月不等。未及时请病假可能影响健康及工作权益，甚至导致劳动合同解除。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫请病假方式需视具体情况而定，可申请短期或长期病假。选择时应考虑个人健康状况、医疗期规定及单位政策，确保合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫病假时长依规定。操作如下：1.查看个人实际工作年限和本单位工龄；2.对照医疗期规定确定可请病假时长；3.向单位提交病假申请，附上医疗证明；4.遵循单位流程，等待审批结果。
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