精神病复发要辞职，能马上拿到工资走人吗？

精神病复发辞职，不能马上拿到工资走人。根据《劳动合同法》，公司应给予医疗期，医疗期满后如不能工作，可提前30日通知或支付1月工资后解除合同，并支付经济补偿金。不及时处理可能导致违法解雇，需支付赔偿金。
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精神病复发辞职，处理方式有协商解除或依法解除。应先与公司协商，看是否能达成一致；若协商不成，按照法律规定提前通知并支付经济补偿金，确保合法解除劳动关系。
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精神病复发需辞职。操作如下：1.与公司沟通，说明情况，尝试协商解除合同；2.如协商无果，书面通知公司，按法律规定提前30日或支付1月工资后解除合同；3.根据工作年限，要求公司支付相应的经济补偿金；4.确保所有手续合法，避免纠纷。